致盛达公司员工的一封感谢信

尊敬的盛达公司员工：

  公司工会于2020年5月份组织公司广大员工开展了“查隐患、防事故，挖潜力、增效益”合理化建议月活动，在活动中广大员工以主人翁的姿态，围绕公司发展以及如何提高经济效益等内容，提出了很多高质量的合理化建议，为公司进一步加强管理、加快发展，提供了强有力的支持，为公司可持续发展提供了内在动力，公司将认真研究落实广大员工的合理化建议，集中广大员工的聪明才智，共同托起盛达公司的明天。

  公司广大员工所提合理化建议是公司最为宝贵的精神财富，是盛达公司战胜一切困难的坚强后盾。为此，工会向所有提合理化建议的员工表示衷心的感谢和崇高的敬意！希望广大员工继续发扬主人翁精神，在做好本职工作的同时，积极为公司生存、发展献计献策！

  祝大家身体健康！万事如意！

                                          南钢盛达公司工会

                                          二0二0年七月六日

特别感谢以下员工：（排名不分先后）

特等奖：闵廷明

一等奖：高  清、杜  俊、殷燕萍、陈门进、姜  平、常志兵

二等奖：沈素兰、李佳蔚、杜仁全、马玉林、毛邦军、李文斌、马涛涛、谢海滨

三等奖：彭益和、李存孝、高  菲、郑国震、张  伟、潘龙飞、查兴花、杨  晨、达  康、谢  春、盛传明、马先柱、潘永新、田菲菲、范礼亮、余晓玲、刘晓娟、蒋玉忠